LenNik (Понедельник, 06 февраля 2017, 12:40:03) писал:
Так это не я привязываю, а Центр.
Который останется прежним.
а можно поподробнее?
Ты сейчас говоришь о стандартном подходе, а ты поверни угол зрения...
Центр -это учредители...
Шеф-генеральный директор
За время работы Пола шефом Отдел шел по пути ужесточения своих методов, т.к. на прежних уровнях терялась их эффективность, это э
кстенсивный путь развития, характеризующегося количественным ростом средств производства на прежней технической основе, читай прежними методами, а вот интенсивыные методы требуют подключения новых людей с новыми подходами, идеями...
Приходит новый человек предлагает интенсификацию, другие методы и критерии оценки,
убеждает Учредителей в необходимости перемен... Кстати, вначале этого пути возможно снижение всех показателей, приработка, отладка и т.д., но выход на проектную мощность незагорами.
Центр всегда прежний, но именно стабилизация ведет к стагнации...
Дальновидный Центр способен увидеть симптомы стагнации, когда по сути стабилизация только началась....
Сообщение отредактировал Натка: Понедельник, 06 февраля 2017, 15:47:17